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异步
文末赠书
又到了找工作的季节，大多数程序员却无比纠结，想跳槽却不想面试。毕竟拼实力没啥可怕，怕的是明明有实力，面试时却有口难言。不少小伙伴在后台询问程序员找工作或者跳槽要做什么准备？面试就像作战，只要做好充足的准备，一定能胸有成竹。异步君在这里给大家分享几个小技巧：面试考察的基本功，包括以下方面：程序风格：能正确使用缩进，括号要对齐，变量名可以起的有意义；编码习惯：异常检查，边界处理；沟通：让面试官时刻明白你的意图，不要闭着眼睛不停地写。因为你的算法未必对。对了你也未必写得出来。中间稍微有点问题，你就失败了。对于面试官来说，他根本不知道你的解题进行到哪一步了；测试：主动写出合理的测试用例（Testcase），一些常见的用例，如null检查。一般你没写的话，面试官会让你写，但如果你主动写出来，说明你有好的习惯，容易加分。对程序员来说，技术面试是整个面试中非常重要的环节。当你拿到一个具体问题时，流程通常如下，可供参考。明确题意：通过与面试官交流明确需要解答的问题。这部分主要为了让自己放松心态，并且给面试官留下你具有良好团队意识和交流能力的印象。描述大体思路：描述你打算用什么算法，什么数据结构。主要是为了让面试官了解你的思维过程，如果你给出的解答与他想要的答案偏差太多，可以及时纠正。同时，描述思路也给了你自己思考的机会。实现算法：先处理边界条件。对于重要的算法模块，加一些注释或者与面试官进行交流。目的是让面试官始终了解你在做什么，算法框架是什么。跑一个测试：用一个测试用例走一遍你写的程序。目的在于和面试官一起确保你的算法是有效的，可以在过程中及时发现并纠正自己的错误。同时，给面试官留下你有写单元测试（unittest）习惯的良好印象。描述算法复杂度，回答面试官的问题。当然，要找一份好工作，功夫还在平时。异步君还为大家整理出了一份关于程序员面试的书单，不仅能帮助做职业规划，还能提高大家的职业技能！职业生涯规划
《软技能代码之外的生存指南》约翰Z.森梅兹著这是一本真正从“人”（而非技术也非管理）的角度